메뉴에서 원하는 모든 식사 (및 그에 대한 장엄히)를 채울 수있는 뛰어난 헤드 셰프와 요리사 외에도 모든 식당이 필요로하는 다른 직원이 있습니다.
대기 론
당신의 이익과 식당의 규모에 따라 얼마나 많은 대기 론이 필요합니까? 그들이 교대 근무가 필요하다는 것을 명심하십시오. 예를 들어, 10 명의 직원이 필요하다고 생각되면 교대 작업을 정확하게 조정하려면 약 15 명이 필요할 것입니다. 주말에 식당이 더 바쁜 경우 잉여 고객을 참을 수있는 충분한 직원이 있어야합니다.
청소/청소 직원
식당은 깨끗하게 유지하고 항상 완벽 해 보일 것입니다. 결국, 그것은 음식 및 서비스 표준을 나타내는 것입니다. 대기 론은 매일 시작과 끝에 설치하고 포장해야하지만 모든 청소에도 책임을지지 않아야합니다. 전용 청소 직원을 갖추면 식당의 모든 부분이 항상 깨끗해질 것이라고 확신 할 수 있습니다. 회장의 다른 부분의 명단, 청소가 얼마나 자주 청소 해야하는지, 정확히해야 할 일을 그려야합니다. 이것은 욕실을 점검하고 깔끔하게 만들었을 때 클리너가 사인 오프, 타월과 비누 등을 교체했을 때 사인 오프 할 수있는 점검 목록으로 구현할 수 있습니다. 청량 직원은 또한 모든 요리 장비가 항상 완벽한 위생 표준을 충족하도록하는 식기 와셔 및 주방 청소기로 확장됩니다.
호스트/안주인
문에 호스트 나 여주인이 있으면 식당에 특별한 터치를 제공합니다. 그들은 잘 사라지고 전문적이며 친절해야합니다. 호스트 또는 여주인은 문에서 손님을 맞이하고 예약을 확인하고 웨이 트론과 테이블을 할당합니다.
바텐더
식당의 크기와 스타일에 따라 집 바텐더를 갖는 것이 매우 편리 할 수 있습니다. 그들은 고객을 위해 대기 론에 분배 된 모든 음료를 감독 할 것이며, 이용 가능한 테이블을 기다리거나 누군가가 참여하기를 기다리는 동안 마실 것을 갖고 싶어하는 산책로를 제공 할 것입니다.
이 소수의 기본 직원을 사용하면 고객이 시간과 시간을 계속 되돌릴 수 있도록 잘 운영되고 즐거운 시설을 보장 할 수 있습니다. 건강한 메뉴, 고급 음식, 좋은 장소 및 개인적인 직원을 통해 승리 및 식당에서 성공할 것입니다.